SAMDO Bavishya : le pendant Népalais de Samdo Avenir

On en parle depuis longtemps, il est temps de vous présenter un peu plus en détails cette association népalaise, véritable pendant de Samdo Avenir au Népal.

Pour vous expliquer simplement les rôles de chacune des deux associations, Samdo Avenir récolte des fonds et Samdo Bavishya réalise sur place, les actions décidées d’un commun accord par les 2 associations. Chacune est une association déposée, doit répondre à un certain nombre de règles (loi 1901 pour Samdo Avenir en France), et est très contrôlée fiscalement (encore plus au Népal, qui se doit notamment de préparer un plan d’actions à trois ans, plan à mettre à jour tous les ans).

Depuis peu, les associations népalaises doivent tenir annuellement une assemblée générale. La première assemblée de Samdo Bavishya s’est tenue le 1er Décembre dernier, à Katmandou.
Quelles sont les personnes qui composent cette association ?

Présentation des membres :
Il y a tout d’abord Catherine Joriot (présidente), Raphaëlle Kafle (vice-présidente), Amita KC (trésorière) assistée de Rekha Upadhyay qui vérifie les comptes une fois par mois et Sumita Rai (secrétaire).
Il y a aussi Dhan Kumari Gurung, Rajan Sharma, Richa Bhatarai, Pratikshya Panday, Renu Sharma, Sunanada Aale, Nabina Shah et Shokiraj Shakya, membres de l’association, qui viennent aider lors d’évènements particuliers.

Une partie du staff de l’association était également présent :
Santosh Kunwar (comptable et chargé de transmettre les documents officiels au bureau référent du gouvernement népalais) et Sheetal Kafle, chef de Projet-coordinatrice, qui suit les enfants de Samdo et Magarsalu, s’occupe du foyer et des interactions avec les écoles de La Namgyal et de la Grammar. Tous deux sont salariés de Samdo Bavishya.

Le reste du staff, également salarié, se compose de Nyima Dorje, représentant de Samdo Bavishya au village de Samdo ; Dawa Lhamo, institutrice et Chhimi Dorjee, surveillante, toutes deux à l’école de Samdo.

A savoir : tous les membres du staff ne sont pas salariés à temps complet. Ils sont rétribués en fonction de leur rôle et du temps qu’ils investissent.
Cette première « AG » a été l’occasion pour chacun de se présenter ; ensuite, une rétrospective et la présentation des projets ont été faites, depuis la création de Samdo Avenir & Samdo Bavishya jusqu’à ce jour.

Un compte rendu, rédigé par Sumitra et Sheetal, est consultable ICI